A BRANQUITUDE E A MASCULINIDADE NA PÓS-GRADUAÇÃO EM DIREITO:

CONTRIBUIÇÕES PARA UMA EDUCAÇÃO JURÍDICA MULTICULTURAL

Autores

Resumo

A implementação de cotas sociais e raciais possibilitou a redemocratização do acesso à graduação em direito no Brasil. No entanto, existem barreiras como a identificação do ensino jurídico ofertado a nível de graduação e pós-graduação por parte de pessoas não brancas, e fora do estereótipo cisheteronormativo, fazendo surgir a necessidade de reivindicação por uma educação jurídica que englobe aspectos multiculturais. Nesse sentido, o artigo responde o seguinte questionamento: de que forma a branquitude, a masculinidade e o eurocentrismo são identificados no programa de pós-graduação em Direito da Universidade Federal do Paraná? As metodologias empregadas serão a revisão bibliográfica e a análise de dados. O resultado identificou que o perfil acadêmico da pós-graduação em direito da Universidade Federal do Paraná é majoritariamente branco e masculino, assim como as ementas de algumas disciplinas obrigatórias ofertadas pelo programa baseiam-se em uma perspectiva masculina e eurocêntrica. A ampliação da política de cotas raciais, e a inserção de conteúdos que espelhem uma multiculturalidade, aparecem como um ponta-pé inicial para ser alcançada uma educação jurídica multicultural na pós-graduação em direito da UFPR.

Downloads

Não há dados estatísticos.

Biografia do Autor

Patrícia Silveira da Silva, UFPR

Mestra e Doutoranda em Direito na Universidade Federal do Paraná (PPGD/UFPR). Bolsista CAPES/PROEX. Bacharela em Direito pela Atitus Educação, com bolsa integral PROUNI. Integrante do Núcleo de Criminologia e Política Criminal (PPGD/UFPR), coordenado pela Profa Dra Katie Silene Cáceres Arguello. Presidenta do Centro de Estudos Jurídicos (CEJUR) do Programa de Pós-Graduação em Direito da UFPR (Gestão 2023/2024). Construindo saberes afrocentrados no Grupo de Produção de Conhecimento Negro do Direito/UFPR - Resistência Ativa Preta (R.A.P.). Pesquisadora na área das criminologias, relações raciais, gênero, e juventude. Advogada. E-mail: patricia.silveira@ufpr.br

Publicado

2025-02-14